组织建设 — 基层组织建设

按照《中国残疾人联合会章程》的规定和省、市残联换届工作总体部署， 长春市19个县（市）区，170个乡 （镇街）残联换届工作于11月30日全部圆满完成。为长春市残联第七次代表大会的召开做好组织准备。  

    长春市基层残联在省、市级残联的指导下，在党委和政府的高度重视下，深入贯彻落实中央和省、市委党的群团工作会议精神，紧紧围绕增强“政治性、先进性、群众性”的要求，按照有关规定，把换届风气作为履行管党治党主体责任的重要内容，党组书记担负第一责任人责任，分管领导亲自抓，在把握换届原则、换届组织程序、换届纪律等方面，加强领导和统筹，坚决维护换届工作的严肃性，确保换届工作有序健康平稳进行。 通过换届，各县（市）区、乡（镇街）残联选举产生新一届残联领导班子和残疾人代表，残联队伍呈现出年轻化、知识化的特点，优化了基层残联领导班子结构，提升了残疾人工作的整体水平。本次换届过程中，残疾人选举自己信任的代表，表达自己的主张，积极参与其中，收到了良好的社会效果。

    市残联党组书记、理事长尹晓民，党组成员、副理事长张英君分别参加了各县（市）区残联的代表大会，并对未来五年全市的残疾人工作提出要求，希望各级残联深入贯彻落实十九大精神，在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，不忘初心，牢记使命，把以人民为中心的思想落实到残疾人工作中，全心全意为残疾人办实事、解难题、谋福祉，履行好“代表、服务、管理”职能，发挥好桥梁纽带作用，不断增强政治性、先进性、群众性，不断满足残疾人对美好生活的需求，努力带领残疾人实现 “全面建成小康社会，一个不能少；共同富裕路上，一个不能掉队”的目标，让残疾人在全面小康社会建设中有更多的安全感、获得感和幸福感。希望各县（市）区残联新一届领导班子切实履行好管党治党主体责任，扎牢制度笼子，营造风清气正、奋发向上的工作环境，在党委和政府的领导下，带领广大残疾人工作者和残疾人朋友一道，开拓进取，为东北亚区域性中心城市建设做出更大的贡献。